Skip to main content

FG in Friesland

Heb jij kennis van de AVG en werkervaring als Functionaris Gegevensbescherming? Dan is deze vacature van de gemeenten Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel iets voor jou.

  • Benodigde opleiding: HBO 
  • Dienstverband: Vast/Parttime 
  • Aantal uren per week: 8
  • Gepubliceerd op : 28-05-2019
  • Sluitingsdatum : 09-06-2019

Voor het team Informatisering en Automatisering (I&A) zoeken we een:

Functionaris gegevensbescherming (FG)

Wat is de uitdaging?

Als Functionaris gegevensbescherming houd je intern toezicht op de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en andere EU wet- en regelgeving. Je hebt een onafhankelijke positie en adviseert gevraagd en ongevraagd aan bestuur en directie over de kwaliteit en naleving van het privacybeleid in de organisatie. De functie valt functioneel onder de teamleider I&A en hiërarchisch onder de Algemeen Directeur/gemeentesecretaris.

Wat ga je doen?

  • Je ziet toe op de naleving van de AVG en andere EU wet- en regelgeving en nationale bepalingen omtrent de gegevensbescherming;
  • Je ziet toe op de naleving van het gemeentelijk beleid met betrekking tot de verwerking van persoonsgegevens;
  • Je ziet toe of de uitvoering van de Data Protection Impact Assessments (DPIA’s) in overeenstemming zijn met de AVG;
  • Je treedt op als contactpunt voor de Autoriteit Persoonsgegevens;
  • Je voert interne audits en processcans uit op het terrein van gegevensbescherming om risico’s vast te stellen en aanbevelingen te doen aan de directie, de Privacy Officer en de Security Officer;
  • Je adviseert gevraagd en ongevraagd en rapporteert bevindingen aan de portefeuillehouder en directie over de kwaliteit en naleving van wet- en regelgeving en lokaal beleid op het terrein van gegevensbescherming.

Naast de functie van Functionaris Gegevensbescherming, die toezicht houdt op en onafhankelijk adviseert, kennen we als organisatie de functie van Privacy Officer. De Privacy Officer borgt, ondersteunt bij en adviseert over de toepassing van de AVG en het privacybeleid. Die functie is ondersteunend aan de afdelingen. We beleggen de rollen en verantwoordelijkheden hiermee in twee verschillende functies.

Wie ben jij?
Voor de functie van FG zoeken wij iemand die voldoet aan het volgende profiel:

  • Je hebt (minimaal) HBO werk- en denkniveau in een juridische richting;
  • Je hebt kennis van de AVG en je hebt werkervaring als Functionaris Gegevensbescherming, bij voorkeur in een gemeentelijke organisatie;
  • Je kunt je onafhankelijk opstellen en zodanig adviseer je gevraagd en ongevraagd;
  • Je beschikt over een “helicopterview”, je overziet de materie en complexe verbanden en je komt vervolgens tot concrete adviezen en oplossingsrichtingen;
  • Je werkt constructief samen met de Privacy Officer, Security Officer, Informatiemanagers en ICT en behoudt daarin tegelijk je rolvastheid als interne auditor/toezichthouder;
  • Je hebt een positieve houding ten opzichte van de Friese taal waarbij passieve beheersing van de Friese taal een pre is.

Wat bieden wij jou?
Wij bieden een uitdagende functie in een dynamische omgeving waarin je kunt groeien en doorontwikkelen. Het salaris bedraagt minimaal €3080,- en maximaal €4541,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (indicatief functieschaal 10a). Je krijgt een aanstelling voor de duur van een jaar en deze wordt bij goed functioneren omgezet in een vast dienstverband. De functie van Functionaris Gegevensbescherming is eventueel te combineren met de vacature voor CISO. Als dit je voorkeur heeft, dan lezen we dat graag terug in je motivatiebrief en CV.  We hebben goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder het Individueel Keuze Budget (IKB).

Verder lezen bij de bron
IB&P

Nieuwsbrief

Deze versturen we 3-4x per jaar.

Recente blogs

Ransomware bij een leverancier – waarom wachten geen strategie is
Een ransomware-incident bij een leverancier kan de gemeentelijke dienstverlening direct raken, juist omdat overzicht, contractmanagement en voorbereiding vaak onvoldoende zijn ingericht. Door inzicht te hebben in leveranciers, duidelijke afspraken te maken en ook organisatorisch na te denken over handelingsperspectief, voorkom je dat de gemeente bij een incident in een afwachtende slachtofferrol belandt.
Onzichtbare AI in systemen: privacyrisico’s voor gemeenten
In deze blog leggen we uit hoe AI ongemerkt gemeentelijke software binnendringt, waarom dit een privacyrisico vormt en hoe je hier als gemeente grip op houdt.
Het belang van de Management Review binnen het ISMS
Een ISMS is geen tool die je even aanzet en afvinkt. Het is een continu proces waarin je risico’s beheerst, maatregelen borgt en blijft verbeteren. En in dat proces is één moment echt cruciaal: de management review. In deze blog leg ik uit wat dit inhoudt, waarom het zo belangrijk is en hoe je het als gemeente maximaal benut.

Meer recente berichten

Gemeenten verankeren open source in inkoopvoorwaarden
Verder lezen
NCSC roept organisaties op alert te zijn bij betrokkenheid bij een datalek
Verder lezen
ISO 27001 wekt vertrouwen, maar is slechts het begin
Verder lezen
Waar moet je op letten nu criminelen Odido-gegevens hebben?
Verder lezen
AI-gestuurde cyberverdediging: toekomst van intelligente dreigingsdetectie
Verder lezen
AP: AI-Impactbarometer kleurt rood, actie is noodzakelijk
Verder lezen
Halverwege Digital Decade
Verder lezen
Belastingdienst onder vuur over keuze voor Amerikaans beheer btw-systeem
Verder lezen
Groen licht voor aankoop oud-Aegon-hoofdkantoor voor House of Cyber
Verder lezen
AP: zonder duidelijke waarden dreigt het Wilde Westen van generatieve AI
Verder lezen