Skip to main content

Security Officer SSC DeSom

Het Shared Service Center ICT DeSom is op zoek naar een Security Officer voor 36 uur per week met academisch werk- en denkniveau. Binnen deze rol adviseer je o.a. over het verzorgen van trainingen rond informatiebeveiliging. Solliciteren? Bekijk hier de vacaturetekst.

Functie-inhoud

De security officer (Ciso) vervult een cruciale rol bij het door ontwikkelen van de informatiebeveiliging. We zijn nadrukkelijk op zoek naar een enthousiaste ambassadeur die in staat is om collega’s mee te nemen en op resultaatgerichte wijze zelfstandig en onafhankelijk kan werken. Je staat in de dagelijkse praktijk middenin de organisatie en trekt hierbij samen op met de security officers en informatiemanagers van de deelnemers. Je legt rechtstreeks verantwoording af aan de directeur.

Taken

  • Het optreden als aanspreekpunt en adviseur voor de organisatie op het gebied van informatiebeveiliging;
  • Het zorgdragen voor een samenhangend pakket aan maatregelen (technisch en organisatorisch) om de vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van informatie te waarborgen binnen de organisatie;
  • Het opstellen, operationaliseren en actualiseren van het informatiebeveiligingsbeleid en het toezicht houden op en rapporteren over de implementatie en naleving hiervan;
  • Het stimuleren van het beveiligingsbewustzijn door het opstellen en uitvoeren van een bewustzijnsprogramma;
  • Het adviseren over en verzorgen van interne trainingen voor medewerkers op het gebied van informatiebeveiliging;
  • Verantwoordelijk voor het registreren en afhandelen van beveiligingsincidenten en het nemen van preventieve maatregelen om dergelijke incidenten te voorkomen;
  • Het uitvoeren of initiëren van risicoanalyses en interne audits;
  • Het coördineren van het verantwoordingsproces rond informatieveiligheid (ENSIA);
  • Het samen met de functionaris gegevensbescherming en het architectuurteam verder in kaart brengen en bewaken van de IT-architectuur met de focus op de techniek en informatietechnologie (security by design);
  • Invulling en uitvoering geven aan het Meerjaren Security Uitvoeringsplan SSC DeSom 2018- 2020;
  • Het actief volgen van nieuwe ontwikkelingen en wetgeving op het gebied van informatiebeveiliging en het onderhouden van externe contacten;
  • Het organiseren van en deelnemen aan een coördinerend overleg met betrekking tot informatiebeveiliging.

Wij vragen

  • een academisch werk- en denkniveau;
  • een duidelijke visie op het gebied van informatiebeveiliging;
  • ervaring met het geven van strategisch advies;
  • geldige certificeringen op het werkgebied op minimaal CISSP/GIAC, GSEC, GISP-GSTRT niveau;
  • kennis van informatietechnologie (besturingssystemen, netwerken, standaarden, ontwikkel- en beheermethoden), beveiligingstechnieken, de Baseline Informatiebeveiliging voor Nederlandse gemeenten (BIG), de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO), de ENSIAmethodiek en information security management systemen (ISMS);
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur bij de overheid.

Wij zoeken een stevige persoonlijkheid die gaat en staat voor resultaat met voldoende inlevingsvermogen voor de omgeving. Je weet om te gaan met tegenstrijdige belangen. Je bent in staat om op toegankelijke wijze voor medewerkers op te treden als aanspreekpunt voor informatiebeveiligingszaken.

Competenties

Voor deze functie bestaat een competentieprofiel. Hierin is beschreven dat in ieder geval de volgende competenties van toepassing zijn:

  • Inlevingsvermogen
  • Visie
  • Analytisch vermogen
  • Overtuigingskracht
  • Initiatief
  • Samenwerken
  • Klantgerichtheid
  • Zelfstandigheid

Salaris

Afhankelijk van opleiding en ervaring zal aanstelling plaatsvinden in schaal 11, salaris maximaal € 4.859,00,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek). SSC DeSom heeft uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget van circa 17,05% van je bruto jaarsalaris. De CAR UWO (CAO gemeenten) is van toepassing. Voor het overige volgt SSC DeSom het personeelsbeleid van de gemeente Medemblik.

Verder lezen bij de bron

IB&P

Lees ons boek

Gemeenten. Bewustzijn. Privacy.

Het handboek voor informatiebewustzijn bij de lokale overheid.

Nieuwsbrief

Deze versturen we 3-4x per jaar.

Recente blogs

Wat betekent de AI-verordening voor informatiebeveiliging bij gemeenten?
Het gebruik van AI neemt in rap tempo toe. Wat betekent dat voor je informatiebeveiliging als gemeente?
De 5 meest gemaakte fouten in verwerkersovereenkomsten
: Een van de belangrijkste eisen uit de AVG is het afsluiten van een verwerkersovereenkomst wanneer je persoonsgegevens door een externe partij laat verwerken. In de praktijk gaat dat echter nog vaak mis. Verwerkersovereenkomsten zijn te vaag, onvolledig of sluiten niet aan op de werkelijkheid. In deze blog lees je de vijf meest voorkomende fouten én hoe je ze voorkomt.
Veiligheid begint met inzicht: zo geef je kwetsbaarhedenbeheer vorm
Het is belangrijk om kwetsbaarheden niet ad hoc, maar structureel aan te pakken. Niet alleen binnen je eigen ICT-omgeving, maar ook daarbuiten. In deze blog leggen we uit wat kwetsbaarhedenbeheer is, waarom het zo belangrijk is en hoe je het goed organiseert.

Meer recente berichten

Cyberaanvallen stijgen met 53% in Nederland in Q1 2025
Verder lezen
Politie en FBI werken samen om internationale dienst voor cybercrime uit de lucht te halen
Verder lezen
Belgische regering investeert miljoenen in overstap leger naar clouddiensten
Verder lezen
Amsterdam maakt eigen AI-assistent: ChatAmsterdam
Verder lezen
Slechts één op de vijf bedrijven denkt na een cyberaanval door te kunnen werken
Verder lezen
WhatsApp vs. Signal: Loopt onze privacy echt gevaar?
Verder lezen
Cybersecurity topprioriteit bij beveiligingstechnologie
Verder lezen
De mens is nooit de oorzaak van een datalek 
Verder lezen
Zero Trust: cybersecurity begint bij wantrouwen
Verder lezen
Te grote inbreuk op privacy: voor het eerst moet gemeente trajectcontroles uitschakelen
Verder lezen